Pack Combo eLearning de la Fondation & Praticien en Gestion du Changement v3 Votre chemin complet vers la certification Change Management de l'APMG - 100% en ligne

Objectifs d'apprentissage

À la fin de votre parcours d'apprentissage en ligne, vous serez capable de :

• Déverrouiller et gérer la résistance au changement efficacement

• Soutenir et motiver les individus et les équipes pendant la transition

• Appliquer une gamme de approches professionnelles pour réaliser un changement en douceur et réussi

• Engager et informer les principaux acteurs tout au long du cycle de vie du changement

• Accélérer la mise en œuvre et l'adoption des initiatives de changement

Structure du cours

Le Combo de gestion du changement en ligne comprend tous les modules dont vous avez besoin pour vous préparer aux niveaux Fondation et Praticien, offrant une expérience d'apprentissage complète.

Le programme est structuré en cinq modules, comprenant un total de 21 leçons interactives.
Chaque module comprend des diapositives de présentation attrayantes, des matériaux de soutien complets, des guides de formateur et des examens blancs pour vous aider à tester votre compréhension tout au long du parcours.

Lors de la préparation à l'examen de praticien, les candidats peuvent utiliser une copie du Guide d'étude de la gestion du changement. Ce guide est inclus et fourni à tous les apprenants dans le cadre du package de cours.

Fondation

Confirmez votre compréhension des concepts clés, des processus et de la terminologie de la gestion du changement.
Les sujets incluent :

• Rôles et réactions au changement

• Types et stratégies des processus de changement

• Engagement des parties prenantes et communication

• Temps d'étude estimé : ≈ 20 heures

Praticien

Apprenez comment appliquer les cadres de gestion du changement dans votre propre organisation.
Les sujets incluent :

• Préparation d'une initiative de changement

• Motivation des équipes et maintien du processus de changement

• Incorporation de nouveaux comportements et mesure du succès

• Temps d'étude estimé : ≈ 30 heures

Prérequis du cours

Il n'y a aucun prérequis formel, bien qu'une expérience préalable dans un environnement de changement de projet ou d'organisation soit bénéfique.

Ce cours est idéal pour

• Changement et membres de l'équipe de projet

• Managers et dirigeants d'entreprise impliqués dans la transformation

• Professionnels des RH et de la Formation

• Parties prenantes qui souhaitent mieux comprendre le processus de changement

• Toute personne recherchant une certification reconnue en gestion du changement

Détails de l'examen

Les deux examens sont des certifications officielles APMG. Vous recevrez un bon pour un examen en ligne valable un an, vous permettant de passer l'examen supervisé avec APMG ProctorU à la date et à l'heure de votre choix.
Chaque bon comprend également l'accès à des examens blancs officiels pour vous aider à tester votre préparation.

Examen Fondamental en Gestion du Changement

• Format: 50 questions à choix multiples

• Durée: 40 minutes + temps supplémentaire pour les non-anglophones

• Langue: Anglais

• Note de passage: 25 points requis pour passer (sur 50 disponibles) – 50%

• Examen à livre fermé

Examen Praticien en Gestion du Changement

• Format: Test objectif basé sur des études de cas 

• Nombre de questions: 5 sections de 16 points chacune

• Durée: 2,5 heures + temps supplémentaire pour les non-anglophones

• Note de passage: 40 points requis pour passer (sur 80 disponibles) – 50%

• Examen à livre ouvert: seul le Guide d'étude pour la Gestion du Changement d'APMG est autorisé

Vous pouvez également consulter le guide officiel d'APMG pour les questions et réponses d'examen en Gestion du Changement pour plus d'informations.